Dissenyem programes de formació per funció
Desenvolupem itineraris de formació, ja sigui per ocupació o per mapa de competències.
Els itineraris per ocupació poden tenir tres nivells:
- - itinerari d’accés al lloc
- - itinerari de maduració
- - itinerari d’inici de noves competències, segons el Pla de Desenvolupament
Els itineraris per competències es defineixen a partir de les àrees de coneixements transversals de les organitzacions.