Universitat de Barcelona

Institut de Formació Contínua

Talent Hub

Experience

PASSOS PER CONSTRUIR EL MAPA DEL TEU TALENT.


Daniel Núñez.

El Mapa de Talent és una eina per conèixer i posar en valor els coneixements i les competències que té cadascú ajudant a conèixer-se. Gràcies a aquesta eina, el professional aconsegueix estar atent i preparat per aprofitar les oportunitats que li ofereix el mercat.
 
Lluny queda avui l'enfocament del talent com una cosa exclusivament innata. Tal com detalla Daniel Núñez, Talent Advisor de Human Age Institute, “talent” és intel·ligència aplicada a allò que fem bé i, per tant, és una capacitat que tots podem entrenar. És, en paraules del coach Juan Carlos Cubeiro, el que un sap, vol i pot fer.
 
 
 
TALENT
 
APTITUD + ACTITUD  ͯ  COMPROMÍS + CONTEXT
 
Tenint com a base la tècnica de mapes mentals proposats per Toni Buzan en els anys 70, l'objectiu del mapa és plasmar de manera gràfica el talent que cadascú aporta. “Dibuixant és més fàcil associar idees, organitzar el pensament i estructurar un discurs coherent en relació al propi talent”, va explicar Daniel Núñez.
 
Fases per crear el Mapa del teu Talent
 
1.     Fes-te preguntes senzilles que et facin reflexionar sobre el talent que tens
-          Què és el que sé fer bé?
-          Quin valor aporto al meu entorn?
-          Amb què gaudeixo?
 
2.     Pensa en aquelles coses que fan que marquis la diferència, sense obsessionar-t’hi!
-          Especialitzacions que ofereixes
-          Actualitzacions de la teva formació
-          Creativitat aplicada
 
3.     Agafa paper i llapis. Dibuixa't al centre i situa 4 conceptes bàsics al teu voltant
-          Qui sóc: a nivell personal (què m'agrada, aficions...) i professional (experiència, èxits ...).
-          Què vull: què m'interessa, quin és el meu objectiu laboral a curt i mig termini, quina és la situació personal, a
                             quin sector em vull dirigir, amb quines condicions espero treballar...
-          Què ofereixo: quines són les competències que aporto, on són les meves fortaleses i quines són les meves debilitats...
-          En quin moment estic: el meu context, les meves relacions personals i professionals...
 
4.     Desenvolupa cada concepte bàsic en tants subconceptes com creguis necessari
 
Ejemplo-Mapa-Talento
 
En acabar l'exercici, tindràs el Mapa del teu Talent, una fotografia personal i dinàmica capaç d'evolucionar amb tu en el temps. El valor que té rau en la sinceritat amb la qual es treballi. Per això, és útil, per exemple, associar cada competència identificada amb un exemple concret en què es pugui apreciar com s'ha aplicat. I contrastar el mapa amb algunes persones de confiança sempre és positiu, ja que permet confirmar que la imatge que un té d'ell mateix coincideix amb la que perceben els altres.
 
Segons dades de Human Age Institute un 38% dels directius es mostra preocupat perquè no aconsegueix localitzar i fitxar el talent adequat per a les seves empreses. ¿I si fossis tu a qui estan esperant? Comença a dibuixar i descobreix-te!
© IL3 - Institut de Formació Contínua - Universitat de Barcelona C/ Ciutat de Granada, 131 - 08018 Barcelona - Espanya Tel. +34 93 403 96 96 - Telèfon d'Informació: +34 93 309 36 54

Dos campus d'Excel·lència Internacional:

  • BKC - Barcelona Knowledge Campus
  • Health Universitat de Barcelona Campus

Amb la col·laboració de:

  • Banco Santander
  • Catalunya Caixa