Gestión del Cambio, Iniciativa y Creatividad
Tipo modalidad On-Line
Tipo curso Curso de Especialización
Fecha de inicio Octubre 2009
Fecha final Diciembre 2009
Horario Online
Lugar de impartición On-Line
Idioma de impartición Catalán
Objetivos
- Comprender el papel de cambio dentro de una organización y su incidencia.
- Analizar los procesos de cambio para poder gestionarlo.
- Aplicar procedimientos para hacer operativos los procesos de cambio.
Destinatarios
Alumnado universitario, profesionales y público en general.
Se ha instado al reconocimiento de créditos de libre elección en la Universitat de Barcelona.
Haz clic aquí para conocer los cursos con excepciones en el reconocimiento de créditos.
Recordad que debéis comprobar que vuestro estudio reconoce los créditos del curso en el cual os matriculáis.
Una vez matriculados no se admitirán cambios por este motivo.
Dirección
Sra. Martha González Peláez
Licenciada en Comunicación por el ICP (Instituto de Comunicación de París). Diplomada en Turismo por la Escuela de Turismo de la Universitat de Girona, además del Máster en Edición por la Universidad de Oxford. Máster en Gestión y Creación de Empresas Turísticas por la Universidad de Vic. Máster en Protocolo y RRPP por la Escuela Internacional de Protocolo.
Acreditación académica
Certificado de Aprovechamiento por el IL3-UB.
Programa académico
1.1. Idea global.
1.2. El cambio, elemento imprescindible.
1.3. Concepciones y teorías sobre el cambio.
1.4. Tipo de cambio.
1.5. El desarrollo en los procesos de innovación.
1.6. Desarrollo Organizativo (D.O.)
1.7. Herramientas para la mejora continua en las empresas.
1.8. La calidad total.
2. ELEMENTOS FUERTES Y DÉBILES A LOS PROCESOS DE CAMBIO
2.1. Causas que provocan el cambio.
2.2. Enfoques para gestionar el cambio.
2.3. Fuerzas que intervienen en el proceso de cambio.
2.4. Oportunidades y amenazas para el cambio.
2.5. Resistencias al proceso de cambio.
2.6. Fases en el proceso de cambio.
2.7. Indicadores del cambio.
2.8. Institucionalización de la cultura del cambio.
3. DE LA DECISIÓN ESTRATÉGICA A LA OPERATIVIDAD DEL PROCESO DE CAMBIO
3.1. La planificación estratégica.
3.2. La necesidad de formular una visión como tendencia.
3.3. La misión económica y social de cada organización.
3.4. Las políticas de recursos humanos.
3.5. Los círculos de calidad.
3.6. El trabajo interdisciplinar, requisitos imprescindibles.
3.7. Los procesos de benchmarking.
3.8. La gestión del conocimiento, el reto de futuro.
4. FACTORES CLAVE PARA LA GESTIÓN DEL CAMBIO
4.1. Organizaciones que aprenden.
4.2. Formación para el cambio.
4.3. Gestión orientada al cliente.
4.4. Iniciativa y participación.
4.5. Motivación personal.
4.6. Liderazgo del cambio.
4.7. Dirección por valores.
4.8. Seguimiento del cambio.
5: TÉCNICAS Y HABILIDADES PARA ALCANZAR EL CAMBIO EN LA ORGANIZACIÓN
5.1. Instrumentos para el diagnóstico de la cultura de la organización.
5.2. Dinámicas que favorecen la cooperación.
5.3. Técnicas para facilitar la toma de decisiones.
5.4. Técnicas de recogida de información.
5.5. Técnicas de análisis de datos.
5.6. Técnicas de planificación.
5.7. Comunicación efectiva.
5.8. El lenguaje como estrategia para el cambio.
6: LA CREATIVIDAD Y LAS EMOCIONES COMO GENERADORAS DEL CAMBIO
6.1. La creatividad.
6.2. Teorías sobre la creatividad.
6.3. Fases en el procesos de cambio creativos.
6.4. Roles en el proceso de cambio.
6.5. Emociones en el proceso de cambio.
6.6. El estrés en el proceso de cambio.
6.7. Valores, creencias y actitudes que favorecen el cambio.
6.8. Las inteligencias que favorecen el cambio.
Cuadro de profesores
Sra. Martha González Peláez
Licenciada en Comunicación por el ICP (Instituto de Comunicación de París). Diplomada en Turismo por la Escuela de Turismo de la Universitat de Girona, además del Máster en Edición por la Universidad de Oxford. Máster en Gestión y Creación de Empresas Turísticas por la Universidad de Vic. Máster en Protocolo y RRPP por la Escuela Internacional de Protocolo.
Proceso matrícula
Este curso forma parte de la oferta del Campus de Formación Complementaria del IL3-UB, susceptibles de reconocimiento de créditos de libre elección.
El proceso de matriculación se gestiona directamente desde la web del Campus de Formación Complementaria. Para iniciar el proceso debes visitar la web y seguir los pasos que te indicaran.
Accede a la web de Complementaria desde aquí
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