Educador emocional

La educación emocional trabaja en el desarrollo de las competencias emocionales. Normalmente, la educación emocional se realiza durante el proceso educativo y contribuye al desarrollo de la personalidad integral de la persona.

FUNCIONES

Con la educación emocional siempre como objetivo, las principales funciones de un educador emocional son:

• Identificar las emociones de las personas.
• Conocer y seguir adquiriendo nuevos conocimientos sobre la gestión emocional.
• Saber cómo regular las propias emociones y ayudar a los demás a conseguirlo.
• Prevenir los posibles riesgos o consecuencias de emociones negativas.
• Desarrollar habilidades para provocar emociones positivas en los demás.
• Proporcionar técnicas y consejos para conseguir una buena gestión de las emociones con los demás.
• Enseñar y guiar en el desarrollo de habilidades emocionales.
• Intentar minimizar los problemas o riesgos de vulnerabilidad debido a emociones o falta de ellas.
• Tratar de mejorar la calidad de vida de las personas mediante el desarrollo de actitudes positivas.

REQUISITOS Y HABILIDADES

Un perfil profesional como el de educador emocional necesita determinados requisitos y habilidades específicas para poder desarrollar la amplia variedad de funciones que han de desempeñar. Por ello, es necesario que un educador emocional cuente con:

• Poder de autoconciencia emocional
• Regulación y control emocional
• Habilidades socioemocionales
• Capacidad para generar confianza
• Gran habilidad comunicativa
• Intuición para entrever la personalidad y necesidades de las personas
• Ser una persona intuitiva, paciente y meticulosa
• Contar con conocimientos educativos como base
• Contar con formación específica relacionada con la psicología o la gestión de las emociones

SALARIO DE UN EDUCADOR EMOCIONAL

El salario de un educador emocional dependerá de diversos factores como la empresa contratante, el tipo de contrato o proyecto para el que debe ejercer como educador emocional. Además, un elevado número de educadores emocionales trabajan por cuenta propia y su forma de remuneración es por horas o sesión en vez de estar fijado por un salario medio mensual.

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